310/15 و 301/15ـ آزمايشگاه روانشناسي مديريت ـ
بهار 2003
Managerial Psychology Laboratory, Spring 2003, 15.310, 15.301
|
مراحل شناختی در پاسخگويی به سوالات
(شکل توسط پروفسور دان آرييلی)
|
استاد مدرس MIT:
پروفسور تام آلن و
پروفسور دان آرييلی
استاد مترجم فارسی:
دکتر اکرم هادیزاده مقدم
زمان فراگيري درسها:
مطالب درسی:
دو جلسه / هفته
يک ساعت / جلسه
حل تمرين:
يک جلسه / هفته
يک ساعت / جلسه
مقطع:
کارشناسی و کارشناسی ارشد
بازخورد:
نظرات و پيشنهادات خود را در ارتباط با OCW يا درس حاضر ارسال نماييد. |
نکات برجسته اين دوره
يک تقویم آموزشی برای هر دو متون دوره آموزشی کارشناسی و کارشناسی ارشد ارائه شده، که همراه با تعدادی نکات درسی، تکالیف و دريافت فايلهای حل تمرین نيز میباشد.
توصيف دوره درسي
مطالعات روانشناسی اجتماعی و تئوری سازمان به صورت محتوای محيط مديريتی مورد تفسير قرار گرفتهاند. موضوعات درسی مربوط به درس 301/15 اساساً برای کليه دانشجويان بجز دانشجويان Sloan، هم برای دوره کارشناسی و هم کارشناسی ارشد پيشبينی شده است که با موضوعات متنوعی از قبيل سيستمهای انگيزش و پاداش براي مهندسان و محققين در صنعت؛ بالا رفتن سن گروههای فنی؛ مديريت سازمانهای ماتريسی R&D؛ و معماری آزمايشگاههای R&D و تأثير آن بر الگوهای ارتباطات در سازمان سر و کار دارد.
درس 301/15 موضوع اصلی دانشجويانی است که در حال فارغالتحصيل شدن در علم مديريت میباشند. يک آزمايشگاه عنصر ضروری اين دوره آموزشی براي اين دانشجويان است و در برگيرنده پروژههايی است که داراي ماهيت کاربردی در علم رفتار میباشد. استفاده از روشهای تحقيق علم رفتار براي آزمون فرضياتی که مد نظر رفتار سازمانی است، در اين درس تأکيد شده است. دستورالعمل و تمرين در ارتباطات شامل گزارشنويسی، تصميمگيری تيمی و ارائه درس به صورت شفاهی و ديداری است.
الزامات فني
نرم افزار اکسل مايکروسافت برای مشاهده فايلهای اکسلی ارائه شده در سايت دوره آموزشی پيشنهاد میگردد. نرم افزار رايگان مشاهدهگر اکسل مايکروسافت نيز میتواند برای مشاهده فايلهای اکسل مورد استفاده قرار گيرد.